안녕하세요 니~킥입니다.
오늘은 어린이집 보육교사 월급&보조교사&오후연장반 급여 비교 및 보조교사+연장반 겸직 급여에 대해 알아보겠습니다.
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보육교사 월급&보조교사&오후연장반 급여 비교 및 보조교사+연장반 겸직 급여
2023년 보육교사 급여 VS 2024년 급여
2023년 보육교직원 인건비 지급기준
2024년 보육교직원 인건비 지급기준
2024년 보육교사 월급은 첫 취업 기준으로 2,172,600원에서 시작합니다. 해당 금액에서 처우 개선비, 근무 환경개선비 등을 포함한 수당이 붙습니다.
다만, 위에 보육교사 월급은 세금 전인 상태로 세금을 제하고 나면 1호봉이 약 2,000,000원임을 참고해야 합니다.
만약 어린이집 교사로 10년 정도 일을 하면 어린이집 내에서 직급도 올라갈 듯합니다. 하지만 2024년 보육교사 호봉표를 살펴보면 10호봉인 경우 2,465,100원을 받게 됩니다.
23년과 24년을 비교하면 원장은 54,900원이 인상되었고, 보육교사는 73,500원, 조리원은 79,600원이 각각 인상됐습니다.
보육교사 수당으로 영아반을 맡았을 경우에는 26만 원 담임수당을 받게 되고, 유아반을 맡을 경우 36만 원의 누리과정 담임교사 수당을 받게 됩니다.
보육교사 수당 외에도 처우개선비는 각 지자체마다 지원을하게 되므로 근무하는 지역구에 따라 차이가 있을 수 있습니다.
처우 개선비는 대략 145,000원인데, 위에서 언급했듯이 지역에 따라 20만 원 일수도 있고, 10만 원 일수도 있습니다.
그 외 도비 10만 원(단, 연장보육 전담교사는 5만 원), 시비 10만 원(4개월 이후부터)입니다.
추가적으로 농어촌 지역(읍에 해당하는 지역)에 근무하는 경우에는 11만원을 추가로 받을 수 있다고 합니다.
또, 어린이집마다 차이가 있지만 생일과 명절에 추가로 지급해주는 곳도 있습니다. 장기근속수당은 3년 이상 3만 원 5년 이상 5만 원이며 영아전담은 일반 3만 원 심화 5만 원을 받을 수 있습니다.
저 같은 경우에는 23년 6월 8년차에 영아전담(50,000원)과 장기근속수당(50,000원)까지 하여 총 680,000원을 받았습니다.
이렇게 총 금액을 대략 합친다면 보육교사가 월급으로 받는 금액은 총 2,500,000원에서 2,800,000원이 넘을 수 있습니다.
지금은 건강상 쉬다가 보조교사와 연장반교사를 겸임하고 있습니다. 그래서 보조교사 급여와 연장반교사 급여 및 보조교사 + 연장반 교사 겸임 수당도 함께 알아보겠습니다.
2022년~2023년 보육교직원 인건비 및 처우개선 수당 지원단가
어린이집 보조교사 급여
어린이집 보조교사는 4시간 정도 짧은 근로를 하는 '단시간 근로자'입니다. 그래서 육아와 병행할 수 있을 만큼 여유롭게 근무할 수 있는 장점이 있습니다. 근로 시간은 어린이집의 상황에 따라 시간이 변경될 수도 있다고 합니다.
기본적으로 담임교사 옆에서 영아 보육 및 수업 준비나 일지 작성 등을 도와주는 업무를 해서 부담감이 적은 편입니다.
또, 학부모 전화 응대 업무도 같이 병행하기도 하고 긴급 돌봄 교실 운영으로 인해서 다른 업무량이 증가하고 있으며 서류 작업이 많아졌다고 합니다.
보조교사의 주요 업무는 어린이집과 유치원마다 다르지만 주로 담임교사 보조하는 업무를 맡게 됩니다.
즉, 수업자료 준비 보조와 물품 정리, 식사, 양치 지도, 행사물품 준비, 낮잠이불피기, 놀잇감 정리, 기저귀 갈기, 청소 등입니다. 때로는 주방업무도 하는 것이 있고, 창문 샷시나 화장실 청소를 하기도 합니다. 또, 담임교사 연차 사용 시 대체교사로 배치되기도 합니다.
근로시간이 4시간에 휴게시간 30분을 포함해 4시간 30분 정도 일을합니다. 2023년도에는 보조교사 급여가 1,042,000원이었고, 2024년도에는 1,068,000원으로 26,000원이 인상됐다고 합니다.
어린이집 보조교사 2019~2024년 급여 비교
- 2019년 973,000원
- 2020년 1,002,000원(29,000원 인상)
- 2021년 1,011,00원(9,000원 인상)
- 2022년 1,025,000원(14,000원 인상)
- 2023년 1,042,000원(17,000원 인상)
- 2024년 1,068,000원(26,000원 인상)
2019년부터 2024년까지 5년간 총 95,00원 인상되었습니다.
저 같은 경우에는 2023년 2월 기준 추가 근무를 하여 1,170,000원을 받았습니다. 만약, 9시부터 오수 3시 30분까지 6시간 근무를 하게 된다면 1,520,000원을 받게 됩니다. 세금을 빼면 1,400,000원대입니다. 보조교사 휴게 시간은 30분으로 설정되어 있지만 근무지에 따라 쉬지 않고 30분 일찍 퇴근하는 곳도 있습니다.
그리고 보조교사 수당으로 50,000원을 추가로 받을 수 있습니다.
어린이집 야간연장교사 급여
어린이집 연장반 교사는 오후 3시부터 7시 30분까지 근무를 하게됩니다. 오전 보조교사와 같이 4시간 근로와 30분 휴게시간이 더해진 시간입니다.
아간연장반 교사 업무는 담임선생님이 하원지도시 교실에 들어가 남은 아이들 돌보기, 연장반 아이들과 놀이활동 및 하원지도하기, 연장반 일지 쓰기, 월간 계획안 작성, 계획안대로 보육하고 일지에 기록하고, 청소 및 원 마무리 정리하기가 있습니다.
연장반 교사의 급여는 세전 1,1068,000원입니다. 여기에 오후 야간연장교사 수당으로 130,000원을 추가로 받게 됩니다.
근무시간 이전 아이들이 모두 귀가를 해도 미리 퇴근해서는 안됩니다. 7시 30분까지 시간을 준수해야 합니다.
정교사는 연장반교사 겸직이 불가능하다고 합니다.
만약 오후 7시 30분까지 아이들이 남아있을 경우 각종 서류와 교실 정리를 하면 8시를 넘겨 퇴근하는 경우도 있다고 합니다.
보조교사 + 야간연장교사 겸직 급여
오전 보조교사와 야간연장교사 겸직이 가능하고 누리보조와 연장반 교사도 겸직이 가능하며 영아보조와 연장반 겸직도 가능하다고 합니다.
겸직을 하게 되면 오전보조교사 4시간(휴게 30분)과 야간연장 4시간(휴게 30분)으로 총 8시간(휴게 1시간)으로 근무를 하게 됩니다. 이는 일반 담임교사와 같습니다.
보통 10시 30분 출근해서 저녁 7시 30분 퇴근하게 됩니다. 휴게시간은 보통 아이들 낮잠시간 이뤄집니다. 저 또한 영아들 낮잠 재우고 영아들과 함께 누워 휴식을 취하게 됩니다.
보조교사와 연장교사 겸직을 하면 보통 세금 떼고 1,910,000원 정도 받게 됩니다. 이는 최저시급과 같다고 할 수 있습니다. 최저시급이 23년은 9,920원이었다면 24년은 9,980원으로 인상되어 좀 오른 것입니다. 거기에 연장반교사 담임수당이 130,000원이 추가됩니다.
만약 보조교사만 하게 되면 50,000원을 받게 되고 연장반교사만 하게 되면 130,000원을 받는 것인데 겸직을 하면 연장반교사 담임수당만 받게 되는 것 같습니다. 개인적으로 좀 억울하다는 생각은 듭니다. 전 당연히 둘 다 받게 될 줄 알았는데..
오전 보조교사 + 오후 연장교사 겸직 22년~24년 급여 비교
2022년 196만원
2023년 199만 원(3만 원 인상)
2024년 204만 원(5만 원 인상)
작년 실수령액이 199만 원이었는데, 올해는 5만 원 정도 올라 204만 원을 받게 되었습니다. 22년과 비교하면 무려 8만 원이 인상되었습니다.
보통 오전 보조교사와 오후 연장교사 겸직을 하게 되면 장점이 일지나 업무분장 서류, 학부모 면담, 키즈노트를 작성하지 않는 것을 빼고는 일반 담임교사와 근무는 같다고 봐야 할 것 같습니다. 그래서 어떤 분들은 담임교사를 하는 것이 급여면에서 훨씬 좋다고 하고 업무 스트레스로 보조교사와 연장교사 겸직을 선호하시는 분들도 계십니다. 이것은 개인의 신중한 결정이 필요할 것 같습니다.
어린이집 교사 수당 정리
✔ 유아반교사 수당 : 36만 원
✔ 영아반교사 수당 : 26만 원
✔ 연장보육교사 수당 : 13만 원
✔ 보조교사 수당 : 5만 원
그럼 여기까지 보육교사 월급&보조교사&오후연장반 급여 비교 및 보조교사+연장반 겸직 급여에 대해 알아보았습니다.
감사합니다.
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